西甲新赛季工资帽公布，皇马巴萨领衔，塞维利亚惨遭削减
从数据上看，巴萨是本次工资帽涨幅最大的俱乐部，从去年9月的2.7亿欧元增至4.26亿欧元，增加了1.56亿欧元，从而超越马竞，成为继皇马之后西甲工资帽第二高的球队。皇马小幅增加2700万欧元至7.54亿欧元。马竞小幅增加1439万欧元，工资帽达到3.1亿欧元，这与马竞去年的股权扩张有直接关系。西甲球队中，工资帽超1亿欧元的球队共有7支，除了传统三巨头外，还有皇家社会、比利亚雷亚尔、贝蒂斯以及上赛季进入欧冠的毕尔巴鄂竞技等。本赛季进入欧冠的赫罗纳，其工资帽也上涨了82%，达到9400万欧元。
对于巴萨工资帽大幅提升，西甲主席特巴斯将其归功于巴萨的诸多务实努力，“像巴萨这样收入规模庞大的俱乐部，只要削减开支，就能迅速复苏”。事实上，巴萨在节流方面做得很好，在增收方面也取得了不少进展。不过，特巴斯以不能泄露巴萨商业机密为由，拒绝透露巴萨与耐克新合同的进展情况。不过他表示，如果巴萨签下新合同，那么巴萨就能满足财务公平竞赛标准，也就是巴萨就能满足工资帽标准。此外，据西甲总经理戈麦斯透露，巴萨在多方面创收并提高工资帽，包括耐克将支付的1500万欧元商业合同和解金、未来新球场投入使用后增加的门票收入以及美国阿尔马克公司支付的1500万欧元。目前，巴萨的预算支出超出工资帽约4000万欧元，这是巴萨需要解决的问题，因为西甲联赛也已确定达尼·奥尔莫和保罗·维克托的注册期限只到12月31日，而伊尼戈·马丁内斯的注册期限则到明年6月。
西甲工资帽该怎么理解？比如塞维利亚的西甲工资帽是249万欧元西甲球队会员制，是不是意味着塞维利亚一个赛季只能花249万欧元呢？其实并不是这样的，塞维利亚已经连续三年亏损，所以在损益表中被扣分了。另外，塞维利亚本赛季没有进入欧冠，而上赛季进入欧冠的塞维利亚，其实工资帽是1.68亿欧元，因为本赛季没有进入欧冠，塞维利亚将直接损失7000万欧元。再加上塞维利亚的球员都是按照欧冠球队的人员和工资来配置的，虽然没有进入欧冠，但是球员们不会降薪，这就会导致塞维利亚本赛季的工资支出居高不下，这也是塞维利亚财务公平性不达标，工资帽被极度压缩的原因。塞维利亚的工资帽只有249万欧元，但其预算肯定在1亿欧元以上，这意味着塞维利亚肯定会超过工资帽，这意味着财政公平法案不达标。塞维利亚面临的最大困难是按照不达标的政策执行资金使用政策，即被卖球员的转会费只能有20%用于投资，被卖球员省下的薪水只能有60%用于使用。塞维利亚需要走一条减薪、缩减开支的艰难上坡路西甲球队会员制，就像巴萨这两年做的那样。
同样，西甲工资帽最高的皇马，工资帽高达7.54亿欧元，这并不意味着皇马必须用上7.54亿欧元，皇马的预算支出其实要低得多西甲球队会员制，虽然姆巴佩来到球队，但皇马并没有增加支出。而且，由于皇马是一家每年都盈利的持续盈利俱乐部，皇马甚至在工资帽上还有特殊奖励的空间，但皇马并没有利用好这个工资帽空间。
此前，有争议称西甲工资帽会降低西甲竞争力，但此时此刻，特巴斯自豪地表示，并没有。特巴斯指出，皇马夺得过欧冠冠军，西班牙队凭借自己培养的球员夺得过欧洲杯冠军，西班牙国奥队也夺得过奥运金牌，这说明西甲内生动力强大。
西甲的工资帽和财政公平政策对中国足球有哪些启示？近日，中国足协公布了一份禁赛球员名单，名单上的多名球员指出，自己在比赛中收受金钱，是因为俱乐部拖欠了他们的工资。先不讨论这个逻辑是否正确，我们先来讨论一下中国足球如何解决长期存在的欠薪问题。其实，我们可以参考西甲的财政公平政策。
在2013年西甲实施财政公平政策之前，所有职业俱乐部都欠西班牙财政部6.5亿欧元（主要是税收），欠西班牙国家社保缴款1400万欧元，更别提拖欠教练和球员的薪水了。足坛存在了太多年的一个老问题就是，因为竞争环境的压力，俱乐部为了取得成绩或者保级，被迫投入大于产出，从而导致负债。久而久之，债务不断增加，最终导致俱乐部破产，足坛动荡。财政公平政策其实就是制约俱乐部产出和投入要平衡，当巴萨这样的豪门俱乐部达不到财政公平政策的标准时，没人会为它开后门。巴萨必须诚实地与球员进行艰难的减薪谈判，甚至精简组织架构，比如取消成立巴萨电视台，因为如果达不到标准，巴萨就无法签下像尼科·威廉姆斯这样自己喜欢的球员。
如果在中国职业联赛实行财务公平政策，那么资金不足的俱乐部之间的恶性竞争首先会得到遏制，不会出现“别人都在花钱，我也得花钱”的情况。这样可以降低大部分球员的工资。理论上只要产出和投入对等，就不会出现球员欠薪的问题，俱乐部也不会一直破产重组。
